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충북도 4개 산하기관 감사서 부적정 운영실태 55건 적발

  • 웹출고시간2025.02.05 17:29:16
  • 최종수정2025.02.05 17:31:46
[충북일보] 충북도 일부 산하기관이 업무추진비를 부당하게 사용하거나 수의계약을 엉터리로 체결하는 등 부적정한 운영 실태가 감사에 적발됐다.

도는 4개 출자·출연기관에 대한 종합감사를 벌여 55건의 부적절 운영 사례를 확인했다고 5일 밝혔다.

충북개발공사 19건, 오송바이오진흥재단 15건, 충북테크노파크(TP) 11건, 충북여성재단 10건이다.

충북TP는 최근 3년간 43차례에 걸쳐 1천988만 원의 업무추진비를 축하 화분을 보내는 데 부당하게 지출한 것으로 드러났다. 나머지 기관도 같은 지적을 받았다.

또 부양가족에게 주는 가족수당도 과다 집행한 것으로 나타났다. 도 감사관실은 수당을 부당 수령한 직원 1명을 경징계하고, 106만 원의 초과분을 환수하라고 요구했다.

오송바이오진흥재단은 같은 성격의 물품·용역을 임의로 나눠 수의 계약하는 이른바 '쪼개기 발주'를 한 것으로 감사에 적발됐다.

충북개발공사는 위·수탁 계약을 통해 받은 사업비(보조금)를 다른 위탁대행 사업비로 부적정하게 조정·집행하기도 했다. 변경 계약이나 준공검사 업무를 소홀히 했다는 지적도 받았다.

충북여성재단은 직원 성과급을 과다 지급했고, 직원 채용과정에서 신체검사 결과를 합격 취소 결격사유로 둔 것으로 확인됐다.

도는 이들 기관에 시정 15건, 주의 32건, 개선·권고·통보 8건 처분을 내렸다. 총 750만 원을 환수하고 1명은 경징계, 12명은 훈계, 1명은 주의를 요구했다. / 천영준기자
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[충북일보] 최근 취임 1주년을 맞은 박상복 충북약사회장은 본보와 만난 자리에서 지난 1년을 '혁신'과 '소통'의 시간이었다고 회고했다. 박 회장은 청주시약사회장을 거쳐 충북약사회를 이끌며 시 단위의 밀착형 집행력을 도 단위의 통합적 리더십으로 확장하는 데 집중해 왔다. 박 회장은 취임 후 가장 주력한 행보로 '조직 혁신'과 '소통 강화'를 꼽았다. 정관에 입각한 사무처 기틀을 바로잡는 동시에, 충북 내 각 분회를 직접 방문해 현장의 고충을 청취하는 '찾아가는 회무'를 실천했다. 지난 한 해 괴산, 옥천, 영동을 직접 방문했고, 충주·제천은 총회를 계기로 얼굴을 맞댔다. 나아가 분회장들이 한자리에 모이는 워크숍을 처음으로 개최했다. 박 회장은 "청주가 충북 회원의 55%를 차지하다 보니 도 전체가 청주 위주로 돌아갔다"며 "타 시·군에 보다 집중하기 위해 분회장들이 함께 소통하는 자리를 만든 것"이라고 설명했다. 중앙회와의 가교 역할에도 힘썼다. 그는 대한약사회의 한약사 문제 해결 TF와 비대면 진료 대응 TF에 동시에 참여하며 충북의 목소리를 중앙 정책에 반영하는 데 주력했다. 그는 "전국 16개 시·도 지부 중 충북은 인구 기준으로 약