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면접장 꼴불견 1위 '헐레벌떡 뛰어들어오는 지각자'

  • 웹출고시간2013.04.30 14:23:39
  • 최종수정2013.08.04 00:44:01
취업의 최종단계 면접. 마지막 단계를 통과하기 위해서는 절대 하지말아야 할 몇가지 사항을 알아보자.

제일 먼저 '지각'이다. 면접장 꼴불견 1위로 '지각으로 헐레벌떡 뛰어오는 지원자'인 것으로 조사됐다. 취업포털 인크루트는 인사담당자 328명을 대상으로 면접장에서 가장 꼴불견인 지원자 유형을 조사한 결과 55.5%가 '지각'하는 지원자를 선택했다고 30일 밝혔다.

이어 '주변 지원자들과 떠들며 크게 웃는 지원자'(21.3%), '아무것도 하지 않는 지원자'(11.0%), '혼자 답변을 외우는 지원자'(6.4%), '기타'(5.8%) 순이었다.

인사담당자의 83.2%는 구직자의 이러한 행동들에 채용평가에서 감점을 준 적이 있다고 답했다.

또 면접장에서 가장 마음에 들지 않는 지원자로는 '바르지 않은 자세를 취하는 지원자'(43.3%)를 꼽았다. 이어 '잘 모르면서도 아는 체하며 답하는 지원자'(38.4%), '면접 복장이 단정하지 않은 지원자'(14.3%)가 뒤따랐다.

면접시 가장 마음에 들지 않는 답변유형으로는 '엉뚱형(질문과 전혀 상관 없는 답변)'이 58.5%로 가장 많았다. 계속해서 '달변형(과장된 표현으로 답변)'이 20.1%를 차지해 뒤를 이었다. '단답형(짧게 답변)'은 17.4%, '긴장형(너무 긴장해서 답변을 잘 못하는 지원자)'은 4.0%로 상대적으로 낮았다.

한편 인사담당자가 선호하는 마지막 멘트는 '입사하고자 하는 의지를 한 번 더 밝히기'(71.0%)였다.

/인터넷뉴스부









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조경순 인구보건복지협회 세종충북지회장 인터뷰

[충북일보] 지난 1961년 출범한 사단법인 대한가족계획협회가 시초인 인구보건복지협회는 우리나라 가족계획, 인구정책의 변화에 대응해오며 '함께하는 건강가족, 지속가능한 행복한 세상'을 위해 힘써오고 있다. 5월 가정의 달을 맞아 조경순 인구보건복지협회 충북세종지회장을 만나 지회가 도민의 건강한 삶과 행복한 가족을 지원하기 위해 하고 있는 활동, 지회장의 역할, 앞으로의 포부 등에 대한 이야기를 들어 봤다. 조경순 지회장은 "인구보건복지협회 충북세종지회는 지역의 특성에 맞춘 인구변화 대응, 일 가정 양립·가족친화적 문화 조성, 성 생식 건강 증진 등의 활동에 앞장서고 있다"고 설명했다. 그는 자신의 33년 공직 경험이 협회와 지역사회의 협력 네트워크를 강화하는 일에 도움이 될 것으로 내다봤다. 충북도 첫 여성 공보관을 역임한 조 지회장은 도 투자유치국장, 여성정책관실 팀장 등으로도 활약하고 지난 연말 퇴직했다. 투자유치국장으로 근무하면서 지역의 경제와 성장에 기여했던 그는 사람 중심의 정책을 통해 충북과 세종 주민들의 행복한 삶과 건강한 공동체를 만드는 일에 참여할 수 있다는 점에 비상임 명예직인 현재 자리로의 이동을 결심했다고 한다. 조 지회장은 "