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"충북도교육청, 갈등 조장 조직개편 철회하라"

충북도교육청공무원노조 요구

  • 웹출고시간2015.12.23 15:42:49
  • 최종수정2015.12.23 15:43:22
[충북일보] 충북도교육청공무원노조(이하 충북교육노조)가 도교육청의 조직개편에 반대하며 철회할 것을 요구하고 나섰다.

충북교육노조는 23일 도교육청 정문에서 집회를 열고 김병우 교육감에게 "조직개편 내용을 즉각 철회하라"고 요구했다.

이날 충북교육노조는 "도교육청은 소통체제 강화를 핑계로 행정국에 안전복지과를 신설해 학교안전·학생복지·급식담당 업무를 넘겼다"며 "시행부서에 따라 업무가 행정실과 교무실로 분류되는 것을 파악했다면 이같은 개편안이 나올 수 없다"고 비난했다.

이어 "교원의 업무경감은 지속적으로 추진하고 있지만 지방공무원의 업무경감 추진은 없다"며 "지방공무원에게 업무를 이양하려는 제도권 문화는 그대로다"라고 꼬집었다.

또 4급 서기관 일반행정직이 맡던 공보관을 장학관으로 바꾼 점도 비판하면서 "교육정책 홍보역할 강화 차원이라는 논리라면 교육에 관한 행정은 모두 장학사나 장학관이 맡아야 한다"고 목소리를 높였다.

충북교육노조는 마지막으로 "지방공무원을 천대하는 조직개편은 차별의식과 권위의식이 만천하에 드러난 것"이라며 △갈등 조장·지방공무원 무시 조직개편 철회 △근로조건 차별 교육감 반성 △참모들은 교육감에 직언하라고 도교육청에 촉구했다.

앞서 지난 16일 도교육청은 내년 3월1일자로 현행 2국 3담당관 10과 체제를 유지하되 53담당에서 47담당으로 6담당을 감축하는 내용을 담은 조직개편 계획을 발표했다.

/ 성홍규기자
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