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충북 고교 급식비 인상 전망

교육공무직 기본급 3.5% 인상 등 인건비 상승
인건비·퇴직금 충당하려면 급식비 인상 불가피

  • 웹출고시간2018.02.01 17:54:40
  • 최종수정2018.02.01 17:54:39
[충북일보] 교육공무직 인건비 상승에 따라 수익자부담으로 급식을 실시하고 있는 충북도내 고등학교 급식비가 인상될 전망이다.

1일 충북도교육청에 따르면 지난해 12월 도교육청과 학교비정규직노조 간 임금협상에 따라 교육공무직 기본급이 3.5% 인상됐다. 기본급뿐만 아니라 근속수당 매년 3만원씩 인상, 명절휴가비 30만원과 맞춤형복지비 15만원 지급도 포함됐다.

지난 1월부터 이 같은 임금협약을 적용한 급여가 영양사, 조리원, 행정실무사 등 도내 교육공무직원에게 지급됐다.

김병우 교육감 등 도교육청 입장에서는 인건비 인상으로 생색을 낼 수 있지만, 부담은 학부모가 고스란히 떠안아야 할 것으로 보인다.

고등학교는 무상급식이 아니어서 영양사와 조리원 인건비는 학부모가 낸 급식비에서 충당해야 한다. 도교육청은 수당 일부만 지원한다.

인건비 인상분을 맞춰주기 위해서는 학부모 부담인 급식비도 인상해야 한다.

하루 3끼를 모두 제공하는 청주지역 고등학교의 평균 급식 단가는 하루 1만2천 원으로 인건비 인상분을 충당하기 위해서는 10%가량을 더 올려야 한다.

급여가 인상된 만큼 퇴직금도 올라 '월급+퇴직금' 재원을 확보하기 위해서 급식단가는 더 오를 수 있다.

더욱이 올해 최저임금이 7천530원으로 오르면서 도내 교육공무직 기준 182만9천700여원(243시간)을 받지 못하는 직원들에게는 부족분까지 보전해 줘야 한다.

이에따라 도내 고교들은 인건비 인상에 따라 급식비 인상을 준비하고 있다.

A고교의 경우 지난해보다 퇴직적립금이 2천만 원 더 늘어 이를 확보하기 위해 급식비 대폭 인상을 계획하고 있다.

도교육청은 고교의 급식종사자에 대한 인건비나 퇴직금을 지원하지 않는다. 도내 고등학교들은 급식비 인상으로 학부모에게 손을 벌려야 할 상황이다.

도내 한 고교 관계자는 "인건비 인상으로 학교 회계에 비상이 걸렸다"며 "퇴직적립금과 인건비를 확보하려면 급식비를 대폭 인상해야 해 고민이 많다"고 말했다.

/ 김병학기자
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[충북일보] 지난 1961년 출범한 사단법인 대한가족계획협회가 시초인 인구보건복지협회는 우리나라 가족계획, 인구정책의 변화에 대응해오며 '함께하는 건강가족, 지속가능한 행복한 세상'을 위해 힘써오고 있다. 5월 가정의 달을 맞아 조경순 인구보건복지협회 충북세종지회장을 만나 지회가 도민의 건강한 삶과 행복한 가족을 지원하기 위해 하고 있는 활동, 지회장의 역할, 앞으로의 포부 등에 대한 이야기를 들어 봤다. 조경순 지회장은 "인구보건복지협회 충북세종지회는 지역의 특성에 맞춘 인구변화 대응, 일 가정 양립·가족친화적 문화 조성, 성 생식 건강 증진 등의 활동에 앞장서고 있다"고 설명했다. 그는 자신의 33년 공직 경험이 협회와 지역사회의 협력 네트워크를 강화하는 일에 도움이 될 것으로 내다봤다. 충북도 첫 여성 공보관을 역임한 조 지회장은 도 투자유치국장, 여성정책관실 팀장 등으로도 활약하고 지난 연말 퇴직했다. 투자유치국장으로 근무하면서 지역의 경제와 성장에 기여했던 그는 사람 중심의 정책을 통해 충북과 세종 주민들의 행복한 삶과 건강한 공동체를 만드는 일에 참여할 수 있다는 점에 비상임 명예직인 현재 자리로의 이동을 결심했다고 한다. 조 지회장은 "